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2015年10月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

根据学者张治灿和凌文辁的观点，我国员工的组织承诺的构成因素包括

  • A、感情承诺
  • B、规范承诺
  • C、理想承诺
  • D、经济承诺
  • E、机会承诺
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团体行为规范的类型主要包括

  • A、团体绩效规范
  • B、团体形象规范
  • C、社交约定规范
  • D、心理健康规范
  • E、资源分配规范

组织有效的组织文化，能够使成员在满足于物质激励的同时，获得工作的满足感、成就感和荣誉感，从而产生深刻持久的激励作用。组织文化发挥的这种作用是

  • A、行为导向
  • B、行为激励
  • C、行为协调
  • D、社会辐射

在人际知觉中形成的以点概面或以偏概全的主观印象，称为社会知觉中的

  • A、首因效应
  • B、近因效应
  • C、晕轮效应
  • D、心理定势现象
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